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高业绩系统

课程指引
1、培训中采用“全员参与+行动演练”,旨在参与中“悟道精髓”,演练中“得到实践”。
2、培训中穿插“管理案例”,旨在通过“情境再现”,找出“问题”,得出“解决方法”。

课程大纲

一、巅峰销售之个人习惯与潜能开发 
1、伽利略和爱因斯坦的名言
2、人是不能被教育的,只能被提醒
3、悟和佛
4、信念 努力 结果

 

二、别压抑你的潜能
1、不要画地自限
2、年龄和潜能没有直接的关系
3、不要让别人的评价左右你的潜能
4、超越缺陷就能发挥潜能(力克胡哲等)
5、你认为你行,你就行

 

三、潜能激励
1、没有做不到的,只有想不到的。
2、突破自我受限,不要轻易说You can't
3、潜意识是把双刃剑
4、表现=潜能-干扰(心多大舞台就多大)
5、蜕变——鹰王重生
6、人体钢板--挑战成功,告诉自己我行、我能、我可以

 

四、销售人员应具备的良好心态(如何从消极被动到积极主动)
1、没有得到你想要的,你将得到更好的
2、凡事都不像你想像的那样
3、销售贵在坚持,永不放弃
4、被迫与选择
5、人生的五个字
6、"事物的本身并不影响人,人们只受自己对事物看法的影响。"

 

消极与主动
1、困境——我做不到A。
2、改写——到现在为止,我尚未做到A。
3、因果——过去我一直没有采取某某行动,所以到现在为止,还未学会A。
4、假设——当我采取某某行动时,我就可以做到A.
5、未来——我要去采取某某行动,我一定能够做到A.

 

五、冠军销售之流程
承诺目标:生涯目标与销售目标 
人际交往:首因效应与事情处理 
需求分析:需求引导挖掘与寻找机会 
营销产品:FABE法则与卖点买点 
巧妙问答:APTI异议处理原则与3F 问题解答法 
要求承诺:抓住关键 
确认销售:临门一脚与再销售 
销售回顾:末轮效应与新的开始 

 

六、平均法实战演练及讲师点评提升

 

七、销售人员创造性思维开发
1、如何提升创造力
2、突破思维,提升行动力
3、右脑开发顺倒背三十个词组的体验
4、几点连线
5、一笔画2000
6、塞车的体验

 

八、突破自我
1、囚---人---实现梦想
2、是什么阻碍了你
3、吸引力法则
4、相关视频播放
5、拥有感恩的心